2018年2月3日，佛山，晴。暖冬阳光洒在南粤大地，我们瑞兴人告别了充满挑战、颤颤惊惊的2017，迎来了充满希望、奋力拼搏的2018。值此新春来临之际，瑞兴医药总部2017年度总结表彰大会在佛山瑞兴大会议室隆重举行。

      以人为本，持续不断的人才加入为公司的可持续发展注入了新鲜血液，人才梯队的建设既能加强校企合作，又能增添公司活力。创新和发展是瑞兴医药一贯坚持的准则，也是瑞兴医药永葆青春的秘诀。会议从新员工的自我介绍开场。

       接着是全体员工分别对2017年的工作情况进行总结，并对2018年的工作目标进行规划。工作总结是做好各项工作的重要环节，通过它可以全面地、系统地了解以往的工作情况，可以正确认识以往工作中的优缺点，可以明确下一步工作的方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益。

      在全体员工总结计划后，栾广根总经理作了公司整体情况报告。栾总对过去一年来各部门的工作及取得的成绩给予了肯定，并指出其中的不足之处。并从资本、运营及管理三方面对2017年公司工作进行了总结。首先，公司在资本市场上有较大斩获（如新三板进入创新层；佛山商业地块竞拍成功等）；运营方面全面完成了公司下达的各项指标；管理方面各职能部门都能立足岗位，为销售目标的完成添砖加瓦。“爱岗敬业比奉献，奋力拼搏创佳绩”，栾总在对公司2018年的工作作计划时强调：公司运营要做好“三个加法”和“三个减法”，三个加法指的一是公司的发展方向、二是公司的发展目标、三是员工的收入；三个减法指的一是减成本：“少花钱，多办事”、二是减人员：主要针对热情不高的、业绩不好的、缺少奉献精神的人员、三是减产品：重点减利润少、不赚钱的、上游厂家不诚信的产品。栾总最后提出，为了保障公司的安全与可持续发展，鼓励公司内部要形成“比学赶超”的良性竞争，并重点抓好流向流量管理；二、三终端的开发及学术推广三个环节。在座的员工个个都获益良多。

       随后，黄凌云董事长发表了重要讲话，首先对大家过去一年付出的辛劳表示感谢，对大家过去一年取得的成绩表示肯定与赞扬。并重点分享了公司年度资本运作的成果。同时对公司未来产品引进方向进行了规划。并提出了瑞兴医药“百年发展计划”的战略目标，还引用习大大的新春寄语的一句话：“幸福是奋斗出来的”鼓励员工一起奋斗，再创辉煌!听完黄总的发言，全体员工热血沸腾，士气十足，相信必能在2018年共同创造出更大的辉煌！

       人的思想是了不起的，“思想有多远，事业就能走多远”只要专注于某一项事业，那就一定会做出让自己都吃惊的业绩来。会议的最后，由黄总、栾总和周总等领导给表现优秀的员工和团队颁发年度销售奖、优秀员工奖、优秀中层干部奖、优秀团队奖和特别提名奖。获奖者纷纷发表获奖感言，致辞，瑞兴医药总部2017年度总结表彰大会成功完满结束！

总结，是提高工作能力的重要途径、是寻找工作规律的重要手段、是推动工作前进的重要环节、更是指导下一年工作的基础。既然选择了远方，便只顾风雨兼程。为2018打call，让我们共同努力，奋斗出属于我们自己的幸福！